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Smart Working e l’equilibrio fra lavoro e vita privata

Un modo intelligente di lavorare per garantire il benessere delle Persone.

Lo Smart Working in Ayming

La modalità di lavoro agile è solo una delle politiche che caratterizzano il nostro approccio innovativo alla gestione delle risorse. Noi crediamo che la nostra relazione con chi lavora in Ayming sia molto più di un semplice contratto tra un dipendente e il suo datore di lavoro: è un impegno che prendiamo nei tuoi confronti, per offrirti un ambiente di lavoro che aiuti a far emergere le tue capacità.

Ogni giorno lavoriamo per accompagnarti, ascoltarti e sostenerti durante ogni tappa della tua vita non solo professionale ma anche personale: è infatti importantissimo per noi che tu riesca a trovare un sano e sereno equilibrio fra lavoro e vita privata.

Smart working: come funziona?

Il nostro team HR ha fatto tanto in favore della flessibilità e siamo riusciti a stipulare diverse partnership con associazioni esterne e a implementare, per i dipendenti che soddisfano certi parametri, lo smart working.

Per noi di Ayming garantire più libertà va di pari passo con l’ottenere più qualità. Le nostre relazioni professionali si basano su un approccio manageriale innovativo che incoraggia la fiducia, stimola l’autonomia e nutre lo spirito di squadra.

Siamo convinti che la qualità della vita nell’ambiente di lavoro e il benessere dei collaboratori siano fondamentali per l’equilibrio, la crescita e le performance dell’azienda. E il benessere al lavoro dipende anche da un ambiente piacevole e stimolante: con aree break, spazi di aggregazione e di concentrazione, misure che possano conciliare anche la tua serenità e la tua salute nella sfera privata.

Smart working

Telelavoro e l’importanza dell’equilibrio fra vita privata e lavoro

Il benessere al lavoro significa anche imparare a trovare il proprio equilibrio tra la vita personale e quella professionale. Abbiamo avviato una politica di smart working che consente di poter lavorare anche a distanza. Grazie agli strumenti digitali che favoriscono la mobilità e una modalità di lavoro agile più flessibile, trovare un equilibrio fra vita privata e lavoro è più semplice. Find your own balance.
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Genitorialità: le promesse di Ayming

Diventare genitore è un momento molto importante nella vita di tutti, ed è anche un grande cambiamento. Ecco perché abbiamo pensato di aderire a “Un Fiocco in Azienda”, programma creato in collaborazione con ManagerItalia per:

  • Aiutare i nostri collaboratori ad affrontare serenamente la nascita di un bebè;
  • Facilitare il rientro in azienda delle neo-mamme;
  • Valorizzare la genitorialità in toto;
  • Sostenere le donne anche dal punto di vista della salute.

Ma il nostro impegno nei confronti degli Aymers che diventano genitori non finisce qui: rispettiamo il principio di non-discriminazione nella crescita professionale dei dipendenti-genitori. Durante il periodo di congedo e il rientro dalla maternità, siamo a tua disposizione per rispondere a tutte le tue esigenze. Vogliamo assicurarti un completo equilibrio del tuo progetto di vita, e ti incoraggiamo a gestire liberamente il tuo congedo parentale, promettendoti che non avrà alcun impatto negativo sulla tua carriera. Puoi contare su una giusta crescita professionale – hai la nostra parola.

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Salute e benessere al lavoro

Il nostro impegno come datore di lavoro è quello di proporti un percorso professionale completo e onesto a prescindere dalle circostanze della vita. La tua sfera privata è una parte fondamentale del tuo cammino e noi ti sosteniamo.

Agiamo in maniera attiva nell’ottica del benessere lavorativo – in che modo?

  • In caso di un periodo di malattia di lunga durata, puoi contare su di noi al tuo rientro. Saremo al tuo fianco per sostenerti e assicurarti un periodo di transizione positivo all’interno del team;
  • Le Risorse Umane sono a disposizione di tutti i dipendenti e si impegnano ad ascoltare ciascun Aymer. Vogliamo vederti avere successo ed essere felice dentro e fuori l’ufficio e ti supportiamo in ogni fase importante della tua vita privata e professionale.